Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0004325
Aufgaben

Die Kommunikationsabteilung von Mercedes-Benz Vans ist als Teil des Kommunikationsbereichs der Mercedes-Benz Group AG verantwortlich für alle Van- Werke, Produkte und Zukunftstechnologien sowie für alle das Geschäftsfeld betreffenden Wirtschafts-, Marken- und Nachhaltigkeitsthemen. Wir sind die Organisator*innen von Medien-Events, zentrale Ansprechpartner*innen für Journalist*innen, und informieren unsere Mitarbeiter*innen.

Mit der erfolgreichen Bewerbung auf diese Stelle verstärkst Du das Team „Produkt- und Technologiekommunikation Vans & Cross Functions“, in dessen Händen die weltweite externe Kommunikation zu allen Nachhaltigkeits- & Technologiethemen von Mercedes-Benz Vans liegt: beispielsweise die Einführung der elektrischen Plattform „VAN.EA“ (Van-Electric-Architecture). Auf dieser Basis werden alle neu entwickelten mittelgroßen und großen Vans von Mercedes-Benz gebaut. Auch die übergreifende interne Kommunikation zu allen MB Vans Themen ist in diesem Team verortet. Von Deiner ersten Praktikumswoche an beziehen wir Dich voll in unsere Arbeit ein. Dabei übernimmst Du auch eigene Projekte.

Das sind Deine primären Aufgaben:

• Redaktionelle Aufbereitung und Verfassen von Texten für interne Kanäle wie das Social Intranet

• Gestaltung & Pflege des Mercedes-Benz Vans Space im Social Intranet

• Inhaltliche Vorbereitung von (digitalen) Presse-Events und -terminen und ggf. vor Ort

• Nachverfolgen und Auswerten von Presseberichterstattung

• Unterstützung bei Kommunikationsaktivitäten für das Top-Management Mercedes-Benz Vans

• Mitarbeit beim Erstellen von Pressematerial und Bespielen unterschiedlicher externer Kommunikationskanäle (Fokus: Pressekommunikation und Social Media)

Es besteht die Möglichkeit, Einblicke in das Aufgabenset der Nachbarteams zu gewinnen und ggf. praktische Erfahrungen bei der Eventorganisation zu sammeln.

Die Tätigkeit kann ab September 2026 beginnen.

Profil

• Studiengang im Bereich Kommunikations-/Wirtschaftswissenschaften, PR, Journalismus, Betriebs-/Volkswirtschaftslehre, Geistes-/Sozialwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang

• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil

• Sicherer Umgang mit MS-Office und digitalen Medien

• Engagement, Teamfähigkeit, analytische Denkweise, strategische Arbeitsweise, sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten, hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative

• Möglichst praktische Erfahrungen, gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Pkw) und Interesse daran, Fahrzeuge von Mercedes-Benz zu fahren

Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Dauer des Pflicht-Praktikums: ab vier Monate, bevorzugt sechs Monate.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-zentrale@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

Wir bieten

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Park­platz
• Kantine, Café
• Kinder­betreuung
• Barriere­frei­heit
• Gute An­bindung
• Betriebs­arzt

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