Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche
X2E Services & Engineering GmbH sucht: Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche in Rohrbach. Die Stelle ist als Teilzeit, Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 07.10.2026.
- Arbeitgeber
- X2E Services & Engineering GmbH
- Ort
- Rohrbach
- Beschäftigungsart
- Teilzeit, Vollzeit
- Veröffentlicht
- 07.10.2026
Aufgaben und Anforderungen: Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche bei X2E Services & Engineering GmbH
Die X2E Services & Engineering GmbH entwickelt maßgeschneiderte Systemlösungen im Bereich Wasserstoff - von der Erzeugung über die Speicherung bis zur Nutzung. Unser Schwerpunkt liegt auf modularen, skalierbaren Komplettsystemen, die besonders im Zusammenspiel mit erneuerbaren Energien wie Photovoltaik eingesetzt werden. Als Teil der X2E-Gruppe verbinden wir fundiertes Ingenieurwissen mit praxisnaher Umsetzung. Unsere Systeme sind für industrielle, kommunale und gewerbliche Anwendungen ausgelegt und bieten eine wirtschaftlich wie ökologisch sinnvolle Alternative zu fossilen Energieträgern.
Für unsere Personalabteilung in Rohrbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Stunden/Woche.
Aufgaben
- Unternehmensgruppenweite Bearbeitung aller personaladministrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich Anlage und Pflege von Personalakten sowie Erstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
- Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten, digitalen Personalakten sowie der Zeiterfassung im HR-System
- Durchführung des Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und weiteren externen Stellen
- Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Abstimmung mit der externen Lohnbuchhaltung
- Ansprechperson für Mitarbeitende bei administrativen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Abläufen innerhalb der Personalabteilung
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrung in der Personaladministration oder in vergleichbaren Aufgabenbereichen
- Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Interesse an personalwirtschaftlichen Themen
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrung mit einem HR-System
- Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise verbunden mit Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Teamorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau oder höher
Wir bieten
- Erfolgsbeteiligung - In Form von Bonuszahlungen am Jahresende
- Work-Life-Balance - Flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit und 30 Urlaubstagen
- Kinderbetreuungszuschuss - Unterstützung in Höhe von bis zu 300 Euro monatlich pro Kind
- Altersvorsorge - Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente) mit 100 Prozent Arbeitgeberzuschuss
- Steuerfreie Sachbezüge - Jeden Monat ein 50 Euro Gutschein nach Wahl
- Treueprämien - Für langjährige Betriebszugehörigkeit
- Fort- & Weiterbildung - Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Teamkultur - Gefördert durch regelmäßige Teambuilding- und Firmenevents
- JobRad - Vom Arbeitgeber bezuschusstes Fahrradleasing
- Verpflegung - Essenszuschuss für die firmeninterne Kantine und Obstkorb
- Getränke - Jederzeit freie Auswahl an verschiedenen Kalt- und Heißgetränken
Herkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Jobs Kaiserslautern. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.de/job/14586227/application/redirection?locale=de_DE.